高校联盟成立，为大学生撑起就业“保护伞”

日前，由教育部高校学生司指导，江苏省教育厅、江苏省人力资源和社会保障厅主办的“扩容提质强服务，春季攻坚促就业”江苏十六校就业工作联盟成立仪式暨首届联盟就业工作研讨会在南京理工大学举行，活动期间同步举办江苏省2026届高校毕业生春季促就业攻坚行动暨江苏十六校就业工作联盟招聘会。

眼下，高校毕业生就业成为备受社会关注的民生大事。就业市场瞬息万变，毕业生求职也面临不小压力。如果每所高校各自为战，资源有限、视野受限，很难把就业服务做到位。江苏这次组建十六校就业联盟，本质上就是打破学校之间的围墙，把分散的力量整合起来，形成推进就业合力。这种抱团发力的模式，不是走形式，而是真真切切地为了让毕业生有更多选择、更广的出路。

联盟的成立，最大的好处在于“扩容提质”。对于学生来说，多校联动意味着能接触到更广泛的就业机会，汇聚的岗位资源更丰富，选择空间也更大。对于高校而言，大家可以互通有无、分享经验，把各自在就业工作中的好做法、好经验拿出来交流，帮助大家少走弯路，整体提升就业工作质量。这种统筹推进的方式，让就业工作更有章法、更有实效。

本次活动以“春季攻坚”为抓手，精准把握学生就业关键期。春季是毕业生求职、企业密集招聘时节，此时集中发力、集中行动，就是要抢时间、抢机遇，把就业政策和岗位资源精准送到学生手中。这不仅是响应国家就业优先的战略要求，更是想让每位学子都能早点找到适合自己的方向，不用在求职路上反复焦虑。

就业服务的质量，最终体现在细节和实效上。联盟的建立，就是要把就业服务从“被动等待”变成“主动服务”。通过校际间的协作，就业指导可以更精准地对接学生需求，针对不同专业、不同学情开展更有针对性的培训和指导。同时，政校双方协同发力，也能更好地把各项就业政策落地生根，让学生们可以实实在在享受政策红利，少走弯路，少花冤枉钱。

更重要的是，还能推动高校更好地适应社会需求。高校培养人才，最终是要走向社会。通过联盟这个平台，高校可更及时地了解市场需要什么样的人才，反过来优化专业建设和教学内容，让培养的学生更对口、更受欢迎。形成高校育人、企业用人、学生就业的良性循环，既解决学生的就业难题，也为地方发展储备人才力量。

做好高校毕业生就业工作，从来都不仅仅是学校的事，而是政府、高校、社会共同的责任。江苏十六校就业联盟的成立，正是这种责任担当的体现。它不搞花哨的形式，而是踏踏实实地搭平台、聚资源、强服务，用实实在在的行动，为广大毕业生撑起就业的“保护伞”。

相信随着联盟的运行，更多就业岗位、更加贴心的服务会被送到学生身边。只要各方同心协力，就能让更多毕业生顺利就业、稳定就业，让每一个青春的梦想，都能在合适的岗位上绽放光彩。（棠邑）